Sociaal-Economische Raad

Nieuw FNV Bestuur De SER verwelkomt van harte het nieuwe FNV-bestuur, onder leiding van de nieuwe voorzitter Hans Spekman, dat per 1 mei aan de slag gaat. Het bestuur heeft de opdracht om stabiliteit te brengen in de o...

De SER verwelkomt van harte het nieuwe FNV-bestuur, onder leiding van de nieuwe voorzitter Hans Spekman, dat per 1 mei aan de slag gaat.

www.ser.nl/nl/actueel/n...

Werk geeft perspectief en helpt mensen hun plek in de samenleving te vinden. Voor statushouders en Oekraïense ontheemden blijkt de weg naar werk vaak ingewikkeld.
🔗 ser.nl/nl/actueel/z...

#integratie #statushouders

Bedrijven blijven zich inzetten voor genderbalans in de top Meer dan 4.000 bedrijven hebben opnieuw hun cijfers over de man-vrouwverhouding in de (sub)top gedeeld.

De nieuwste cijfers uit de Dataverkenner 2026 zijn vandaag gepresenteerd bij de SER. 📊
Voorzitter Kim Putters overhandigde de Scorecard 2026 officieel aan Loes Mulder, secretaris-generaal van OCW.
🔗 www.ser.nl/nl/publicati...

#dataverkenner #arbeidsmarkt

Sociaal ondernemen wordt concreet in Rotterdam.
🚛Road Rebels biedt Rotterdammers met een afstand tot de arbeidsmarkt werk als chauffeur en laat zien dat dit goed uitpakt voor bedrijf én stad.
📎 www.ser.nl/nl/actueel/z...

#sociaalondernemen #rotterdam

Mantelzorg vraagt om een goede combinatie van werken en zorgen.
De SER pleit voor erkenning van mantelzorgers, betere ondersteuning en acht weken betaald verlof.
🔗 www.ser.nl/nl/adviezen/...

#mantelzorg #arbeidsmarkt

Van kind tot professional: representatie Al van jongs af aan moest ik mijn eigen rolmodel zijn.

Wanneer voorbeeldfuncties een beperkt beeld laten zien, wordt doorgroeien minder vanzelfsprekend. Column van Adelindra Meijer over waarom zichtbaarheid telt voor gelijke kansen op werk en leiderschap.
🔗 www.ser.nl/nl/actueel/z...

#diversiteit #inclusie

Aantrekkelijk blijven voor de arbeidsmarkt Daar heeft de werkende zelf ook een rol in

Aantrekkelijk blijven op de #arbeidsmarkt vraagt inzet van werkgevers én werkenden 💼 Hoogleraren @PaulTdeBeer en Barbara Baarsma gaan in op #scholing, eigen verantwoordelijkheid en duurzame inzetbaarheid.
🔗 www.ser.nl/nl/actueel/z...

🌍 Duurzaamheid gaat sneller wanneer idealen en economische haalbaarheid samenkomen. Ingenieur Tim legt uit dat de #energietransitie pas echt versnelt als CO₂-neutraal werken ook financieel aantrekkelijk is voor bedrijven.
🔗
www.ser.nl/-/media/ser/...

#duurzaamheid

Webinar Bedrijfscommissie In een online webinar op donderdag 5 februari 2026 gaan we over dit soort situaties in gesprek. Dat doen we met Els Brons (bestuurder Bibliotheek Hilversum), Giovanni Hagen (or-lid Rabobank) en bedrij...

Wat doe je als de #medezeggenschap vastloopt 🤝
In dit webinar zie je hoe meningsverschillen tussen bestuurder en OR of PVT vaak zonder juridische stappen kunnen worden opgelost, met hulp van de Bedrijfscommissie.
webinarbedrijfscommissie.evenement.ser.nl

#medezeggenschap #ondernemingsraad

'Of minderheidskabinet slaagt, weten we snel genoeg. Er is weinig keus: het móet' YouTube video by De Telegraaf

Brede samenwerking en stabiel beleid zijn cruciaal om Nederland door ingrijpende transities te leiden.

In de podcast Kwestie van Centen licht SER-voorzitter Kim Putters het belang van maatschappelijk draagvlak voor een minderheidskabinet toe.

🔗 www.youtube.com/watch?v=zo-Y...

Vraag en aanbod beter gestroomlijnd Hoe krijgen en houden we zo veel mogelijk mensen duurzaam aan het werk?

De arbeidsmarkt staat onder druk, maar betere samenwerking biedt perspectief 💡
Regionale Werkcentra helpen mensen sneller van werk naar werk.
🔗 www.ser.nl/nl/actueel/z...

#arbeidsmarkt #duurzameinzetbaarheid

“Diversiteit is niet het probleem, maar de oplossing” 🌍

www.linkedin.com/feed/update/...

Wie vragen vanuit verschillende perspectieven bekijkt, ontdekt nieuwe/onverwachte antwoorden. De uitdagingen van nu lossen we samen op. Een burgerberaad over klimaat is daar een goed voorbeeld van.

"‘Polder’ ziet open houding en gedeelde ambities bij formerende partijen" - NOS

🔗 nos.nl/liveblog/259...

Vandaag spraken vertegenwoordigers van de polder met de informateur en de fractievoorzitters van de formerende partijen over samenwerking in het nieuwe kabinet.

Eén loket voor vragen over werk en scholing Werkcentra: die bieden werkgevers, werkenden en werkzoekenden één gezamenlijk loket

Eén loket voor alle vragen over werk en scholing 🤝
Met de komst van de Werkcentra krijgen werkgevers, werkenden en werkzoekenden één gezamenlijk aanspreekpunt in elke arbeidsmarktregio. Lees meer via 🔗 www.ser.nl/nl/publicati...

#werkencentrum #arbeidsmarkt

Gisteren spraken het SER Jongerenplatform, JongPIT en Scouting Nederland (namens NJR) bij de formatie met
@robjetten.bsky.social, Henri Bontebal en Dilan Yesilgoz. Jongeren zitten klem door woningnood, prestatiedruk en financiële onzekerheid. Tijd voor een stevige plek in het regeerakkoord.

Monitor Leercultuur 2025: Sterke en inclusieve leercultuur nodig voor toekomstbestendige arbeidsmarkt Lees het artikel van SER-beleidsmedeweker Jeroen Buis

Niet iedereen krijgt dezelfde ruimte om te leren op het werk. Monitor Leercultuur 2025 (SER & TNO) laat zien wat helpt: tijd, steun van leidinggevenden en goed HR-beleid. Lees het artikel en ontdek waarom een sterke en inclusieve leercultuur nodig is. 🔗 www.ser.nl/nl/publicati...

#Leercultuur #LLO

Vacature: Adviseur Mens & Organisatie Geïnteresseerd? Kijk hier hoe je kunt solliciteren.

📢 Vacature-alert: Adviseur Mens & Organisatie (HR) bij de SER! 🔗 www.ser.nl/nl/ser/werke...

Vind je het leuk om op verschillende niveaus te schakelen en mee te bouwen aan de ontwikkeling van de SER en haar medewerkers? Solliciteer dan op deze vacature!

#vacature #SER #MensEnOrganisatie #HR

Vacature: Kroonlid Sociaal-Economische Raad Kennis van en ervaring binnen de domeinen duurzaamheid en toekomstig verdienvermogen

📣 Vacature | Kroonlid SER
De Sociaal-Economische Raad zoekt 2 Kroonleden (duurzame groei óf toekomstig verdienvermogen).
⏱️ ±2 dagdelen p/m | 💶 vacatievergoeding

👉 Solliciteer of deel: www.ser.nl/nl/ser/werke...

#Vacature #SER #Kroonlid

AI: kansen en keuzes De vraag is niet of, maar hoe en waarvoor we AI inzetten.

🤖 AI is geen neutrale technologie. Zonder duidelijke keuzes vergroot het ongelijkheid en verdringt het werk. Met de juiste regels en investeringen kan AI juist zorgen voor beter, eerlijker en zinvoller werk.
🔗 www.ser.nl/nl/actueel/z...

#AI #technologie #innovatie

Beleid en regelgeving voor mantelzorgers specifieker Mantelzorgers zijn van onschatbare waarde: door hun bijdrage blijft zorg betaalbaar

⚖️Mantelzorgers houden onze samenleving draaiende, maar lopen grote financiële risico’s. Intensieve, langdurige mantelzorg kost verdiencapaciteit en leidt tot overbelasting. Generieke steun schiet tekort.
📎 Lees hier mogelijke maatregelen: www.ser.nl/nl/actueel/z...

#mantelzorgers #samenleving

Zorg dragen op jonge leeftijd heeft meer impact dan vaak wordt gezien. 🧩

Elize (23) en Vincent (19) laten zien wat het betekent om al van jongs af aan #mantelzorger te zijn voor een broer met het syndroom van Down, met zowel uitdagingen als waardevolle ervaringen

🔗 www.ser.nl/-/media/ser/...

Terwijl de regio slaapt, houden centralisten van drie hulpdiensten de meldkamer draaiende 🌙

Dat vraagt gespecialiseerde routines, mentale veerkracht en beleid dat gezonde roosters ondersteunt.
🔗 www.ser.nl/nl/publicati...

Hoe ontstond de basis voor de Nederlandse overlegeconomie? 🎧

www.ser.nl/nl/publicati...

In de speciale jubileumaflevering van Impact in de Polder gaat host Marnix Kluiters terug naar de oorsprong van de Sociaal-Economische Raad (75 jaar) en de Stichting van de Arbeid (80 jaar).

Bestaanszekerheid en vereenvoudiging in het regeerprogramma Met een Top Bestaanszeker Nederland én een gezamenlijke Verklaring Bestaanszekerheid 2025 aan Kamerleden hebben UWV, SVB, VNG, Divosa, CAK, Cedris en vele andere bondgenoten 10 concrete voorstellen aa...

Meer over deze top en de gezamenlijke Verklaring Bestaanszekerheid 2025 vind je hier: vng.nl/nieuws/besta...

Veel mensen ervaren financiële stress door het huidige toeslagensysteem💡

🔗 www.ser.nl/nl/actueel/n...

3 december organiseerde de VNG de Top Bestaanszekerheid Nederland. Tijdens deze top werd het belang van vereenvoudiging en versterking van bestaanszekerheid onderstreept.

Hoe bouwen we aan een Nederland waarin economie, samenleving en duurzaamheid écht in balans zijn? 🌿

🔗 www.ser.nl/nl/publicati...

Kim Putters stelt dat Nederland #arbeidsmigranten nodig heeft, maar dat het systeem te veel druk kent en steviger moet worden georganiseerd 💬

In zijn SER-column pleit hij voor betere bescherming, minder afhankelijkheid en gerichte instroom

🔗 www.ser.nl/nl/publicati...

Voor veel #jongeren blijft een betaalbare #woning onbereikbaar, zelfs met een fulltimebaan. Maarten, een 30-jarige Amsterdammer met een jongerencontract, laat zien hoe hoge huren en beperkte alternatieven de druk verder vergroten.
🔗 www.ser.nl/-/media/ser/...

‘Werk mee aan de toekomst. Neem dappere besluiten, toon lef en moed. Schouders eronder, aan de slag!’ 🏗️

🔗 www.ser.nl/nl/actueel/z...

In zijn nieuwe column benadrukt SER-voorzitter Kim Putters dat de SER klaarstaat om samen met het kabinet doorbraken te realiseren.

Betrek jongeren bij de formatie SER Jongerenplatform vraagt in brief aan Buma om jongeren meer te betrekken bij formatie.

Jongeren verdienen een vaste plek aan de formatietafel. 🗳️ Het SER Jongerenplatform roept informateur Buma op om hun stem structureel mee te nemen in de kabinetsvorming.
🔗 www.ser.nl/nl/actueel/n...